Karriereseite
Examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) aufgepasst!
In unserer außerklinischen Intensivpflegeeinrichtung in Bremen gibt es eine tolle Chance für euch!
  • ​Selbstorganisation und Mitbestimmung – Ein hoher Grad an Selbstorganisation und die damit verbundene Selbstverwirklichung ist bei uns sehr gut möglich!
  • Wertschätzung und Respekt – Unser Ziel ist es, gemeinsam Ideen zu entwickeln und Lösungen für alle Herausforderungen zu finden. Wir sind sehr kritikfähig, bei uns sollte es auch nur konstruktive Kritik geben, damit wir uns verbessern können!
  • Individuelle Förderung – Wir fragen nach den Interessen unserer Mitarbeitenden und planen so zusammen den weiteren Karriereweg mit uns. Bei uns gibt es keine leeren Versprechen!
  • Starker Zusammenhalt – Das gesamte Team hält dir den Rücken frei und unterstützt dich in allen Lebenslagen. Wir sind eine zweite Familie!
Was wir dir bieten?

Gehalt & Zulagen

  • Orientierung an dem Tarifvertrag GÖD, ab 01.01.2023 20,20 Euro/Stunde
  • ​Leistungsprämie pro Quartal in Höhe von 600 Euro
  • ​Sondervergütung für Überstunden, oberhalb des Arbeitszeitkontos (bei 80 Stunden), in Höhe von 20% ab 2023
  • ​13. Gehalt als Jahressonderzahlung ab 2023, welches im Mai und November je anteilig ausgezahlt wird
  • ​einheitliche und attraktive Zuschläge: Sonntag 50%, Nacht 25%-40%, Feiertage 100%, an speziellen Feiertagen sogar 125%-150% (Ostermontag, Neujahr, Weihnachten)
  • ​betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, kostenfreie Berufsunfähigkeitsversicherung und Krankenhauszusatzversicherung
  • ​einheitliche Vergütungsregelung für Funktionsaufgaben → Praxisanleiter etc.
  • ​unbefristete Arbeitsverträge
  • ​pünktliche Gehaltszahlung

Perspektive, Karriere & Weiterentwicklung

  • arbeitgeberfinanzierte in- und externe Fortbildungen nach der Probezeit
  • ​aktive Karriereplanung – du kannst Wünsche äußern in den jährlichen Entwicklungsgesprächen, wir kommen aber auch aktiv auf dich zu
  • ​auch E-Learning möglich, je nach Angebot
  • ​zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • ​an Azubis: Wir sind ein Ausbildungsbetrieb
  • ​realistische Aufstiegschancen
  • ​individuelle Einarbeitung mit persönlichen Mentor
  • ​Dauer der Einarbeitung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
  • ​grober Zeitplan: 6 Wochen – wir lassen dich aber nicht allein ziehen, wenn du dich noch unwohl fühlst

Arbeitsumfeld & Ausstattung

  • attraktive Dienstkleidung, die bei uns gewaschen wird
  • ​kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee)
  • ​wöchentlicher Obstkorb und viele weitere kleine Snacks
  • ​moderne Ausstattung – feste Arbeitsplätze für PC-Arbeiten
  • ​digitaler Dienstplan
  • ​vertrauter Patientenstamm, Zufriedenheit auch bei Angehörigen

Spaß, Wohlbefinden & Sinn bei der Arbeit

  • alle 14 Tage Massage durch externe Masseur:innen / Physiotherapeut:innen
  • ​unser Ziel: Empathie, Feingefühl und ein sicherer Umgang im täglichen Umgang mit unseren Patienten
  • ​durch eine hochwertige Pflege stellen wir die optimale Versorgung unserer Patienten sicher
  • ​eine rundum individuelle Betreuung – nicht die Pflege steht im Vordergrund, sondern das menschliche drumherum
  • ​jährliche Weihnachtsfeiern
  • ​verschiedene Teambuilding-Maßnahmen zum zusammen sein (Grillabende, Feiern, gemeinsames Frühstücken) 
  • ​auch private Kontakte sind möglich – offenes, aufgeschlossenes Team

Work-Life-Balance

  • du kannst mit unserem Planungssystem Planerio deine Schichten mitplanen, darüber sind auch wunschfreie Tage einzuplanen
  • ​Dienstplan steht immer 1–2 Monate im Voraus, verlässlich und immer online einsehbar
  • ​Planerio wird aktiv in der Schichtplanung genutzt und spart viel Organisationsstress
  • ​du hast an mehreren Wochenenden auch frei
  • ​wir gehen auf individuelle Wünsche und Probleme ein und versuchen eine Lösung zu finden
  • ​i. d. R. sind flexible Arbeitszeiten möglich – Muttitouren etc. zurzeit durch die derzeitige Auslastung schwierig
  • ​30 Tage Urlaub

Leitung, Arbeitgeber & Team

Leitung, Arbeitgeber & Team

  • kompetente, erfahrene und engagierte Leitungskräfte
  • ​flache Hierarchien mit gelebter Du-Kultur
  • ​unser Team ist auch eine kleine zweite Familie (enger Zusammenhalt unter den Pflegern)
  • ​sehr offene Kommunikation, im Team und mit den Führungskräften
  • ​Lob von der Leitung → ehrliche Wertschätzung
  • ​starker Zusammenhalt im Team → gegenseitige Unterstützung in allen Lebenslagen
  • ​offene Tür für allerlei Anliegen – sowohl beruflich als auch privat
  • ​bei privaten Sorgen stehen wir immer unterstützend zur Seite, z.B. Kinderbetreuung oder Wohnungssuche
  • ​im Falle eines nötigen Umzugs stehen dir bei uns Mietwohnungen zur Verfügung, die übergangsweise bezogen werden können
  • ​niedrige Fluktuation – wir streben immer eine langjährige Zusammenarbeit an

Arbeitsweise

Arbeitsweise

  • Optimierungen werden kontinuierlich in allen Bereichen vorgenommen
  • ​eigenverantwortliche Tätigkeiten
  • ​wir legen viel Wert auf konstruktive Kritik – Probleme werden zusammen besprochen und es wird nach einer gut umsetzbaren Lösung gefunden
  • ​freie Meinungskultur – Ideen werden angenommen und einbezogen
  • ​hochwertige, individuelle Versorgung – weit über den intensivpflegerischen Aspekt hinaus
  • ​i. d. R. großzügig bemessener Personalstamm (1:3,1:4) 
  • ​Ziel ist immer ein vertraute Bezugspflege
  • ​niedrige Fluktuation – Patienten verlassen uns nur, wenn sie nicht mehr auf die Intensivpflege angewiesen sind
Was sagen unsere Mitarbeiter?
Jack
Jack
“Hier hat man die Zeit, um sich mal darum zu kümmern. Die Patienten sind darüber sehr glücklich und ich kann mit einem guten Gewissen nach der Schicht nach Hause fahren!”
Katharina
Katharina
“Ich bekam vor meinen Prüfungen einen Film von Kollegen und Patienten, mit der Nachricht, dass sie an mich glauben und die Daumen drücken. Ich wurde selten so zu Tränen gerührt.”
Dominic
Dominic
“Die Pflege bei Remeo macht mir sehr großen Spaß, da die Sinnhaftigkeit der Pflege selbst, durch die Ressource Zeit wunderbar getragen wird. Mir ist es wichtig, Ängste beim Patienten durch fachliche Kompetenz und (Selbst-)Sicherheit zu nehmen.”
Sven
Sven
“Ich verspüre in der Pflege keinen Zeitdruck! Gespräche führen, Nahrung anreichen, Baden und duschen, Mobilisation, Toilettengänge und vieles mehr ist möglich! Aus diesen Gründen macht mir Pflege bei Remeo Spaß.”
Wie finden wir heraus, ob wir zusammen passen?

1. Du bewirbst dich mit Klick auf den Button.

2. Ein Team-Mitglied wird dich anrufen.

3. Wir lernen uns kennen - gerne auch digital.

Das zeichnet dich aus?
  • Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)?
  • ​​Du bist teamfähig, empathisch, pflegst eine offene Kommunikation und hast Lust, dich in ein herzliches und familiäres Team einzubringen?
  • ​Du liebst deinen Job und möchtest wieder Leidenschaft beim Arbeiten verspüren?
  • ​Du hast ein gepflegtes Erscheinungsbild und ein selbstsicheres Auftreten? 
Wenn du alle Fragen mit einem “Ja” beantworten kannst, bewirb dich schnell bei uns :)
Unser Standort
Besuche gerne unsere außerklinische Intensivpflegeeinrichtung in der Züricher Straße 40a in 28325 Bremen.
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